Крим (Република Крим) е един от субектите на Руската федерация. По-рано част от Украйна. Има умерена автономия. Той е част от Южен федерален окръг. Образуванието е създадено на 18 март 2014 г., след като полуостровът напусна Украйна и стана част от Руската федерация. Столицата на републиката е град Симферопол, разположен по-близо до центъра на полуострова, северно от Кримските планини.
Юридически Крим е спорна територия поради липсата на съгласие за присъединяване към Русия от украинските власти и международната общност. Турция също претендира за територията на полуострова.
Крим е една от крепостите на руските въоръжени сили. В тази връзка поддържането на благоприятни условия за живот в този регион е стратегически важна задача за Русия, а имиджът на страната на световната сцена може да зависи от ситуацията със стандарта на живот в Република Крим. Следователно е логично да се предположи, че заплатите в Кримв бъдеще трябва да бъде по-високо, отколкото в Русия като цяло.
Икономика на Крим
Крим е важен индустриален, туристически и селскостопански център. Туризмът е развит в близост до Черноморието, в планинската част на републиката. Промишлеността е по-развита в северната част на полуострова. Селското стопанство е развито навсякъде: полското стопанство в равнините и лозарството в южната крайбрежна ивица. Характерна черта на кримската гроздова индустрия е акцентът върху отглеждането на винени сортове, така че винопроизводството тук е добре развито.
Запасите от петрол възлизат на 47 милиона тона (една десета от годишното производство на Руската федерация), а газ - 165,3 милиарда m3. Изграждането на гигантския Кримски мост изигра голяма роля в икономиката на полуострова, което подобри условията за доставка на стоки, което може да доведе до по-ниски цени на храните и стоките в бъдеще.
Стандарт на живот в Крим
Присъединяването на Крим към Русия датира от началото на 2014 г., когато никой дори не подозираше за предстоящата криза и спадащите цени на петрола. Трудната транспортна ситуация и липсата на изкопаеми ресурси, блокирането на Севернокримския канал (главната водна артерия на полуострова) от Украйна усложниха развитието на регионалната икономика.
Ето защо, въпреки усилията на властите, заплатите в Крим растяха по-бавно от цените. Така от 2015 до 2017 г. средните заплати се увеличиха от 22 440 рубли. до 26 313 рубли, което е много по-малко от увеличението на цената. Най-високите заплати се отбелязват сред държавните служители и военните.
Изчисляване на средната заплата в руските региони
Среднозаплатите не винаги отразяват правилно ситуацията с доходите на населението. Сега стана популярно да се прави аналогия със средната температура в болницата. Може би би било по-правилно да се изчисли средната заплата. По-високите средни заплати обаче изглеждат по-красиви в статистическите отчети и затова се дава предимство на този показател.
За изчисляване на средната заплата те използват информация, идваща от големи работодатели (не се знае колко са честни), докато по-малките, частни организации предпочитат изобщо да не я съобщават, за да не блестят и да не плащат данъци. Разбира се, в стат. отчетите не включват самостоятелно заетите лица, чийто доход е променлив, непоследователен и не се записва от държавните агенции.
Кой получава колко
Според официалните данни за 2016 г. лекарите и фармацевтите с висше образование са сред най-разпространените професии в Крим. Това е около 36,5 хиляди рубли, а в цялата страна - 46 хиляди с малко. Още хиляда те имат университетски преподаватели. В същото време средно в страната те са по-ниски от тези на лекарите - 44,6 хиляди рубли. Младите медицински работници получават малко - 13-14 хиляди рубли. (малко по-високо в страната като цяло) и социални работници (около 16 хиляди рубли, а в страната - 19,2 хиляди рубли).
Характеристики на заплатите в Крим
Крим е доста специфичен регион, зона на политически конфликт между Запада и Русия. Миналото на Крим като част от Украйна се отразява на навиците и начина на животКримски живот. Като цяло условията на живот и разпределението на заплатите в Крим не се различават много от тези в останалата част от страната. В резултат на това се наблюдават следните модели в разпределението на заплатите:
- Влиянието на санкциите върху полуострова се усеща по-сериозно, отколкото в други региони на Русия. Това води до нестабилност на заплатите в някои предприятия.
- Високите заплати са характерни за държавните и военните държавни служители, а ниските заплати в търговията и услугите.
- В Крим има много самостоятелно заети граждани, което се обяснява с курортното положение на полуострова и миналото на Крим като част от Украйна. Мнозина предпочитат да печелят допълнителни пари извън официалните си работни места.
Средна заплата и цени в Крим през 2018 г
Средната заплата в Крим е 26 хиляди рубли, а в цялата страна - 41,3 хиляди рубли. Това означава, че полуостровът изостава много по отношение на заплатите. Ситуацията обаче се подобрява и реалните доходи на населението растат. Като цяло те намаляват в цялата страна няколко години подред. По този начин можем да предположим, че в обозримо бъдеще ситуацията на полуострова ще стане не по-лоша от средната за Русия.
Предполага се, че през 2019 г. средната заплата в Крим ще бъде 30 000 рубли. Засега обаче това са само правителствени прогнози.
Недостатъкът на живота на полуострова е по-висок от средното за страната, цените на храните. Малко по-високи от средните за страната и разходите за комунални услуги. Това се дължи на липсата на собствени ресурси в региона.
Минимална заплата в Крим
След анексирането на Крим към Русия минималната работна заплата започна да расте, макар и с доста скромни темпове. Преди присъединяването беше 6260 рубли., а през 2017 г. - 7500 рубли. От 1 януари 2018 г. минималната работна заплата в Крим стана равна на 9489 рубли. Това не е много и по-ниско от това за страната като цяло. И след плащане на данъци остават 8265 рубли, което едва ли е възможно да се живее при сегашните цени. Така минималната заплата в Крим през 2018 г. не беше много висока.
Също така, не трябва да забравяме, че самите цени в страната също растат и за да се оцени динамиката на реалните печалби, е необходимо да се знае динамиката на цените. Има обаче още един неприятен момент. Много работодатели не желаят да плащат изцяло дори тази минимална заплата и да прехвърлят работниците на непълно работно време. Не се знае с колко се намалява натоварването на служителя (и дали изобщо се намалява), но ще му се плаща още по-малко, което се опитва да постигне немарливият работодател.
В момента се опитват да приравнят минималната работна заплата с издръжката. Въпреки това някои работодатели все още посочват в свободните работни места заплата, значително по-ниска от минималната работна заплата.
Ниски в Крим и разходите за живот за пенсионер. Тя е само 8530 рубли, а до 2018 г. беше с още 500 рубли по-ниска. Предвид високите цени на полуострова, това е много, много малко.
Минимална заплата в Крим по години
Минимална заплатапостепенно, но постоянно се увеличава. В средата на 2014 г. той беше равен на само 4628 рубли, а от началото на 2015 г. - 6200 рубли. През 2016 г. минималната работна заплата се увеличи до 7500–7650 рубли, а през 2017 г. до 7800 рубли. От средата на 2018 г. тя е 11 163 рубли. Тези цифри показват, че минималната работна заплата в Крим расте по-бързо, отколкото в редица региони на Руската федерация.
Това може да се дължи на възстановяването на икономиката на полуострова след икономическата блокада от Украйна. Изграждането на моста, развитието на енергетиката, водоснабдяването и инфраструктурата водят до постепенно подобряване на работата. В резултат на това паричните помощи на гражданите на републиката нарастват по-интензивно. Минималната заплата в Крим от 1 януари 2019 г. ще бъде 11 280 рубли на месец.
Какво определя минималната заплата
Основната цел на минималната работна заплата днес е да покрие минималното ниво на издръжка. В различните региони на страната обаче се оценява различно. В по-икономически развитите региони летвата е по-висока, а в изостаналите региони по-ниска. Средното ниво на цените също трябва да повлияе на разходите за живот.
Въпросът за минималната работна заплата в Крим се решава на заседанията на тристранната комисия, която включва представители на правителството, работниците и работодателите - по 12 члена от всяка група. В рамките на всяка група решението се взема чрез гласуване. Окончателното решение се взема, ако и трите страни подкрепят инициативата.
Свободни работни места в Република Крим
В началото на 2019 г. в списъка със свободни работни места можете да видите голям процент от предложенията за работа в Крим сзаплата от 11 163 рубли (очевидно, преди данъци). На такава заплата можете да получите работа като продавач, учител, учител в детска градина, инспектор по персонала, психолог, както и водопроводчик.
Малко по-високо - при охраната, медицинската сестра, инспектора за билети. Значително по-високо заплащане се предлагаше за свободните позиции машинист (23 000), учител (18 000 - 22 300), оператор на фрезова машина (25 000), ръководител на лаборатория (25 300). Междинни заплати за кухненски работник, инженер по безопасност, икономка, кухненски работник.
Заключение
По този начин Крим е република с преходен тип икономика и сравнително ниско ниво на заплати. В същото време ситуацията постепенно се подобрява. Минималната заплата в Крим през 2018 г. достигна 11 163 рубли. Средната заплата обаче е доста ниска по стандартите на Руската федерация. Може би защото тук има малко петрол и газ, което означава, че има малко високоплатени позиции.
Минималната заплата се плаща много често за работа в Крим. Това е характерно за други региони на Руската федерация. Значителен е броят на свободните работни места със заплати близки до минималните. Това означава, че не всеки може да спечели много в Крим.
