Международно разделение на труда: форми на развитие, видове, основни фактори и приложение

2024 Автор: Henry Conors | [email protected]. Последно модифициран: 2024-02-12 04:02

Съвременният процес на глобализация дължи голяма част от появата си на такъв феномен като международното разделение на труда (MRI). Нека разберем повече за него. Разгледайте концепцията за международното разделение на труда, формите на неговото развитие, разновидностите и факторите, които го влияят.

Разделяне на задълженията: какво е това и защо е необходимо

Никой не може да направи абсолютно всичко сам. Колкото и да е разнообразен, рано или късно човек трябва да се изправи пред собствената си некомпетентност по какъвто и да е въпрос. И не винаги има достатъчно способност или време, за да запълни тази празнина в знания и умения.

За да се избегне необходимостта от изразходване на интелектуални, физически и емоционални ресурси за овладяване на всички умения, необходими за живота, сред хората е въведена практиката на разделение на труда според специалностите. Това е процесът на разпределение на отговорностите в обществото между неговите членове, в който всеки има възможностфокусира се само върху собствената си работа, което му помага да я върши по-добре и по-бързо от другите.

Например, лекарят не трябва да знае как сам да прави торти, да отглежда ягоди или да сменя окабеляването в къщата си. Фокусирайки се върху съвестното отношение към пациентите, в замяна той има възможността да получи това, от което се нуждае от специалисти в други индустрии – сладкар, фермер, електротехник. Няма да се спираме на факта, че повечето домашни лекари често (без заплати, съответстващи на работата им) са принудени да правят всичко по-горе със собствените си ръце. В крайна сметка красотата на нашия живот е на теория. Между другото, този неприятен пример от реалността ясно доказва необходимостта от компетентна диференциация на труда на практика, а не само на страниците на умните книги.

Международно разделение на труда

В момента ЯМР е върхът на еволюцията в областта на възлагането на задължения. Благодарение на него вече не отделни хора, племена или организации се специализират в извършването на определен вид работа, а държави, понякога дори цели континенти. Взаимодействайки помежду си, те се допълват взаимно, създавайки обективна основа за международния обмен на продукти, услуги, както и резултати от различни дейности.

Принципите на разпространение се основават на:

• природни ресурси;
• евтина работна ръка;
• ниво на образование и развитие на научно-техническата база и др.

За разлика от публичните RT в рамките на една държава, в международен форматвсяка държава не само се заема с производството на всякакви основни стоки или услуги, но също така изразходва част от ресурсите за задоволяване на собствените си вътрешни нужди във всички специализации. В противен случай става твърде зависим от другите. Това може да се използва срещу него в случай на конфликти или спорове с други държави.

Как се появи и разви MTR

Още от незапомнени времена хората забелязали, че въпреки че трудът прави човека от маймуна, постоянната необмислена работа без почивка го прави животно. И за да не стане отново на четири крака, започна търсенето на начини за улесняване на работата. Тогава дойде идеята всички задължения, изпълнявани от членовете на примитивните общности, да бъдат разделени на специализации. Ето как възникна вътрешноплеменната RT.

Сега човек вече не трябваше да може да прави всичко: ловува, клане труп, готви и се запасява за зимата, шие дрехи от кожи, прави предмети за бита. Всички тези задачи бяха разпределени между членовете на общността, според техните възможности. Като награда за извършване на своята част от обществено полезна работа, всеки получи достъп до други придобивки, създадени от неговите роднини.

Ловците могат да се съсредоточат върху самия процес на намиране и улавяне на животни, както и подобряване на оръжията и защитата. За работата си те получиха приготвена храна и място до огъня в пещерата.

Пазенето на пламъка, както и готвенето на храна за цялата общност, станаха грижа на останалите членове. От своя страна те вече не се притесняваха за наличието на прясно месо, зеленчуци. Освободеното време беше изразходвано за писане на нови рецепти, методи на обработкапродукти, изобретяването на по-практични кухненски прибори.

С течение на времето, в допълнение към вътрешнообщностното разделение на задълженията, между племената започват да се формират отделни специализации. По-късно народи, държави. Първоначално те бяха обосновани от условията на местообитанието (климат, водни и горски ресурси, фосили и др.). Колкото по-добри бяха те, толкова по-лесен беше животът на племето и толкова по-желана става тази област за другите. Започнаха териториални войни. И не само в зората на човечеството, но и в по-„просветени“периоди от историята.

Само през XVIII-XIX век. с началото на индустриалната революция и автоматизацията на производството Таджикистан започва да се основава не на това, което майката природа е дала на страните. Специализацията постепенно започва да се основава на други фактори:

• развитие на науката;
• предприемачески способности;
• достъпност на евтина работна ръка;
• наличност на висококвалифицирани специалисти.

Тези принципи на ЯМР са актуални и днес.

Видове (типове)

Днес разделението на труда в глобален мащаб се осъществява в три функционални типа (типа).

1. Single - специализация на държавата на отделни етапи на производство. Например спринцовките за еднократна употреба се произвеждат в Русия и Украйна. Но иглите за тях се изнасят от Япония, която е специализирана в производството на тези компоненти.
2. Общият поглед върху ЯМР означава международен обмен на ниво продукти на производствената и добивната промишленост. В рамките на OMRT страните износителки са разделени на: селскостопански, суровини,индустриален.



3. Частичният изглед предполага диференцирането на труда в рамките на големи производствени площи по сектори/подотрасли (тежка/лека промишленост, скотовъдство, селско стопанство). FMRI е свързан с предметна специализация.

Международно разделение на труда: основни форми

Същността на това явление се определя от единството на два процеса:

• работно подразделение;
• взаимно изгоден обмен на неговите резултати (продукти, услуги).

Тези компоненти се наричат специализация и сътрудничество. Те са форми на международното разделение на труда. Нека разгледаме всеки по-подробно.

Международно сътрудничество (ИКТ)

Тази форма на ЯМР включва симбиоза на производствени компании от различни страни с цел съвместно производство на крайния продукт.

Например, за производството на текстилни кукли в Руската федерация, аксесоари за тях (обувки, очи, коса) се поръчват в Китай, където производството на тези части е установено от дълго време. И обратно – дървесината за направата на популярни пръчици се внася в китайски фабрики от Руската федерация.

Една от най-ярките практики в международното трудово сътрудничество днес е аутсорсингът. Така повечето страни с развити технологии предпочитат да прехвърлят производството си в страни с евтина работна ръка. Оказва се сътрудничеството на работната сила на една страна с технологиите на друга. Пример за това е производството на iPhone. Американска технология, но сглобяването се извършва в Китай.

Плюсове и минуси, функции и характеристики на MKT

Като една от двете основни форми на международното разделение на труда, сътрудничеството има както положителни, така и отрицателни страни.

Предимствата на MCB включват:

1. Насърчава ускореното интегриране на иновациите чрез методи на пазарна икономика.
2. Намалява разходите за производство/внедряване на нов продукт, намалява времето на производителите за актуализиране на технологията.
3. Стимулира развитието на международни дейности за съвместни предприятия.
4. Изглажда потенциалните отрицателни ефекти от използването на чуждестранни инвестиции в местната икономика.

Сред недостатъците на тази форма на международно разделение на труда:

• загуба на автономия от производството на всяка от страните;
• трябва да координирате всяка стъпка с партньорите;
• зависимост от неочаквани промени в правната структура на една от страните партньори.

MKT изпълнява две функции:

• е средство за интензифициране на производството на материални стоки и услуги на по-ниска цена;
• помага за реализирането на принципно нови задачи, чието изпълнение е проблематично, без да се комбинират усилията на производители от няколко страни.

Характеристиките на тази форма на международно разделение на труда включват следното.

1. Предварително споразумение от участницитеусловия на дейност на всички етапи на производство и продажба на продукти.
2. Участие на промишлени предприятия от различни страни като субекти на производствения процес.
3. Ясно разпределение между страните на задачите за производството както на отделни части, така и на готовия продукт.



4. Всички бизнес отношения между кооператори не се основават на договори за продажба, а на дългосрочни договори, като се вземат предвид правните особености на всяка страна. Тези документи уреждат всички условия (от доставката на суровини до обема на продуктите, цени за тях, неустойки за закъснения, форсмажорни ситуации и др.).

Разновидности на MKT

Сътрудничеството като форма на проявление на международното разделение на труда се разделя на видове според различни критерии.

1. Териториално покритие: международно, междурегионално.
2. Брой на участващите субекти: двустранни, многостранни.
3. Брой производствени мощности: еднопредметни, многопредметни.
4. Структура на връзките: хоризонтална, вертикална и смесена; вътрешно- и междусекторни; вътрешно- и вътрешнофирмени.
5. Видове дейност: област на проектиране и строителство на съоръжения; търговия и продажба; обхват на услугите; промишлени, научни и технически.
6. Етапи на производство на продукта: предварително производство и производство, комерсиални (продажба след производство).
7. Форми на организация на ICB: договор, договор, съвместно производство, съвместно предприятие.

Международна специализация (ITS)

Разглеждайки видовете и формите на международното разделение на труда, нека обърнем внимание на втората форма. А именно специализацията на отделните страни (региони) в производството на стоки и предоставянето на услуги, които се доставят на световния пазар за финансова или друга полза.

Тази форма на ЯМР е трайна икономическа ориентация на определена страна или регион към производството на определен вид продукт не само за задоволяване на вътрешните нужди на държавата, но и за износ.

MST Основни упътвания

Тази форма на ЯМР се развива по две линии:

• традиционна териториална;
• производство (междуотраслово, вътрешноотраслово и специализация на отделни предприятия).

Тези направления на специализация са в същото време етапите на нейната еволюция. В идеалния случай е необходимо във всяка отделна държава да се развиват както териториалните, така и индустриалните СТ. В този случай има по-рационално използване на ресурсите, предотвратявайки тяхното изчерпване. Най-развитите страни в Европа (Холандия, Австрия, Швеция) следват този път, но не им е лесно да поддържат баланс в двете посоки.

Фактори, влияещи върху ЯМР

След като разгледахме същността и формите на международното разделение на труда, разгледайте факторите, от които то зависи.

1. Естествени и географски различия между страните. Това е най-древният критерий. Въпреки научния и технологичния прогрес, днес той играе важна роля в ЯМР.
2. NTP (научнотехнически прогрес). Именно той повлия радикално върху развитието и формите на международното разделение на труда.
3. Различни нива на икономическо и научно и технологично развитие на държавите.
4. Вид икономическа дейност на компанията, естеството на външноикономическите връзки в определена държава.
5. Разширяването на транснационалните корпорации в икономически план.

Особености на използването на ЯМР в съвременния свят

Изследвайки формите и факторите на развитието на международното разделение на труда, нека обърнем внимание на тенденциите в развитието на ЯМР в съвременните условия.

1. Участието на която и да е държава или регион в глобалното разделение на труда се определя не от природни фактори, а от производствени фактори (технология, качество на труда и т.н.). Всъщност STP позволи дори на най-бедните в околната среда страни (Япония, Югоизточна Азия) да подобрят позицията си, като наблягат на интензивните методи на развитие. Въпреки това тенденцията на разделение на труда между страните, основана на неравномерното наличност на техните природни и климатични ресурси, все още е актуална.
2. Значението на една страна в ЯМР в съвременния свят пряко зависи от това как тя се вписва в стратегическите задачи и цели на международното сътрудничество. Това се отразява на размера на чуждестранните инвестиции, заеми и др.
3. Поради катастрофалното положение със съвременната екология (което е следствие от необмисленото използване на природните ресурси) и двете форми на международното разделение на труда концентрират вниманието си върху индустриитепреработваща промишленост, машиностроене. Те се интересуват по-малко от селското стопанство или минното дело, особено в собствените си територии.
4. Секторът на услугите днес започна да играе специално място в ЯМР. Ако по-рано не му се придаваше голямо значение (с изключение на логистиката), то днес за много страни това е туризъм (Египет, Гърция, Италия), финансови, банкови, застрахователни услуги (Швейцария, Сингапур) и др. са основният артикул за износ, поддържащ икономиката.
5. Глобализация и универсализация на методите и средствата за комуникация, разрешени в началото на XXI век. засилване на международното и междуфирмено разделение на труда в рамките на ILC.

Заключение

След като разгледахме накратко същността, видовете, факторите и формите на международното разделение на труда, нека обобщим всичко по-горе.

MRI се формира на базата на социалното разделение на задълженията и е естествен резултат от еволюцията. Всички международни икономически отношения се основават на този процес.

Основните форми на международното разделение на труда са сътрудничеството и специализацията. Тяхното развитие се влияе основно от такива фактори като географското разположение на страната, нейната естествена ресурсна база, жизнен стандарт, вид икономическа дейност.

Ефективността на международното разделение на труда е неоспорима. Това явление засяга глобалните икономически процеси, като помага дори на най-изостаналите страни да станат участници в производството на материални и нематериални стоки по света.